Борлас › Решения › Персонал › Кадровый учет и оргструктура
Кадровый учет и оргструктура
Автоматизированный кадровый учет позволяет:
- Получать оперативные и достоверные данные о персонале;
- Снизить трудозатраты на выполнение рутинных операций;
- Централизовать и стандартизировать HR процессы, повысить управляемость;
- Получить возможность выделения HR функций на аутсорсинг.
Функциональные возможности программного обеспечения Human Resources OeBs
- Ведение персональных данных по сотруднику;
- Автоматический расчёт всех видов стажей;
- Кадровые операции;
- Формирование нормативных документов;
- Формирование отчётности по внутренним шаблонам;
- Ведение организационной структуры предприятия;
- Ведение холдинговой структуры;
- Поддержка любого количества организационных и штатных иерархий;
- Штатное расписание и расстановка;
- Ведение данных об особых условиях труда;
- Программный продукт для автоматизации кадрового учета и организационной структуры.